En el día de ayer el presidente Macri apuntó todos los cañones hacia el movimiento obrero. Tal como expresa el comunicado emitido hoy por AGD, entre ellos, también a los trabajadores universitarios y a la universidad estatal pública y científica. Entre otros ataques del presidente ayer, planteó que hay muchos sindicatos en un claro guiño a sus acólitos de las burocracias sindicales, y en declaración de guerra al sindicalismo combativo quie en estos años viene emergiendo como una nueva dirección de los trabajadores.

Sin embargo, parece que el presidente tiene quien se le anticipe en la UBA. Tal es así que, en una modificación realizada entre agosto y octubre (y recibida por nuestro sindicato el 25/10/17) a la propuesta de Convenio Colectivo de Trabajo para los docentes preuniversitarios de  la UBA, los sindicatos sin personería gremial quedamos excluidos de poder discutirlo y de firmarlo o rechazarlo, de acuerdo a nuestras asambleas. Al igual que Macri, todo en sintonía con las burocracias de Aduba y UTE/Ctera.

Enviamos aquí para conocimiento de toda la docencia de la UBA, y sobre todo para los compañeros preuniversitarios y de los jardines maternales, que al día de hoy son vulnerados en su derecho de ser parte de la docencia preuniversitaria, la minuta de la reunión mantenida por parte de AGD UBA con el secretario de preuniversitarios de la UBA. Llamamos a una masiva deliberación y pronunciamiento al respecto.

Convenio Colectivo de Trabajo para los docentes preuniversitarios

En el día de ayer (23/10) AGD UBA se reunió con el secretario de Preuniversitarios de la UBA, Mg Oscar García. Por nuestro sindicato participaron la secretaria general, Ileana Celotto, Néstor de Millia, secretario general de la comisión interna AGD Buenos Aires, Laura Carboni, comisión interna AGD Pelle- mesa ejecutiva AGD y paritaria nacional y Mariano Duna, comisión interna AGD Buenos Aires.

La reunión fue solicitada por AGD UBA  ante los rumores de la última semana respecto a una próxima resolución al respecto.  El debate e intercambios se basaron en el  último texto que nos fue enviado por la secretaría del rectorado ( junio 17).

Entendiendo la importancia de un convenio colectivo y siguiendo la metodología del debate y decisiones por asamblea de nuestro gremio, los  aportes, propuestas de enmiendas y objeciones presentadas por nuestro sindicato en esta reunión sólo constituyen  una primera lectura, y deberán ser debatidas, completadas y avaladas por el debate colectivo de todos los trabajadores docentes, debate al que convocará AGD y sus gremiales.

AGD, como asociación perteneciente a Conadu Histórica, insiste en defender en toda su extensión la aplicación del Convenio Colectivo de Trabajo Nacional, homologado y con fuerza de aplicación de ley para todas las universidades nacionales

Los puntos que observamos  en la reunión fueron en base a la última propuesta de convenio que recibiéramos en junio. Sin embargo, post reunión, el 25 de octubre, la secretaría de preuniversitarios del rectorado nos envía una nueva versión. En  la misma las modificaciones que notamos apuntan a excluir a nuestro sindicato de la posibilidad de debate y, en caso de acordar, firma del convenio, puesto que modifica en todo inciso donde:

Decía:  sindicatos con personería o inscripción gremial

Dice:   sindicatos con personería.

Queda constituido así un claro acto de discriminación y ataque a derechos adquiridos y a la docencia.

Detallamos a continuación los artículos que han sido modificados en este sentido:

Art. 8 – Ingreso:

Propuesta CCT Junio: “cada una de las asociaciones sindicales docentes con personería o inscripción gremial… podrá designar veedor gremial”

Propuesta CCT Octubre: “la parte trabajadora podrá designar un veedor gremial”

Art. 9 – Permanencia:

Propuesta CCT Junio: “cada una de las asociaciones sindicales… podrá designar veedor gremial”

Propuesta CCT Octubre: “la parte trabajadora podrá designar un veedor gremial en la evaluación periódica por cada una de las asociaciones gremiales FIRMANTES DEL PRESENTE CONVENIO”

Art. 63 – Representación gremial

Agrega en Propuesta CCT Octubre: “toda instancia que requiera una representación… será designada por las asociaciones sindicales CON PERSONERÍA GREMIAL FIRMANTES DEL PRESENTE CONVENIO”.

 

A continuación pasamos a detallar la primera presentación realizada por AGD UBA sobre la última versión del CCT propuesta y que se adjunta:

Cap I: Art. 1: Partes Contratantes

Tal cual consta en este capítulo, esta propuesta de CCT ya está acordada por ADUBA y CTERA (UTE). Frente a esto AGD, que al momento no había sido citada, solicitó tratar el tema y así llegamos a la reunión del 23/10. Respetando el funcionamiento histórico de nuestro sindicato, dejamos establecido en la misma que, más allá de los planteos que vertíamos en esa oportunidad, AGD llevará a asambleas de docentes el debate para una deliberación y resolución colectiva.

Cap II: Art. 5 : Requisitos para el Ingreso

Si bien en el inciso “e” se cita al art 36 de la Constitución Nacional y al Título X del Código Penal solicitamos agregar: delitos de  lesa humanidad y los comprendidos por el art 80 del Código Penal modificado por Ley 26791 (delitos de violencia de género)

Cap III – Del Régimen Docente

Si bien todo lo concerniente a este capítulo respeta la letra de lo fijado en el CCT Nacional y su anexo de Preuniversitarios  se ha cambiado el nombre de “Carrera Docente” por Régimen Docente. Al respecto señalamos como fundamental se mantenga el término “carrera”, que es, por otra parte de lo que trata el capítulo.

Art.10: Ascenso y Promoción

En función de dejar preservadas conquistas democráticas se solicitó especificar entre los cargos que son por elección directa el de Jefe de Departamento.

Cap IV: Art. 16: Derechos Políticos

Debe incorporarse la “Plena Ciudadanía” para todos los docentes de los colegios y jardines, lo que implica la posibilidad del voto y de ser representante , tanto a regulares e interinos. Al respecto, y considerando la situación anómala de gran parte de la docencia en algunos establecimientos, que padecen años de interinato, se propuso incorporar una cláusula transitoria que contemple esta situación, fijando un mínimo de antigüedad en el cargo, y hasta tanto se otorguen los mecanismos para alcanzar la regularidad.

Cáp VII: Art. 45: Generalidades (respecto a Licencias justificaciones y franquicias)

Se solicitó incorporar entre las licencias la LICENCIA POR VIOLENCIA DE GENERO Y/O FAMILIAR , tomando como base el articulado que acaba de incorporarse al CCT de los compañeros No Docentes.

Art.49: Licencias Especiales

Inciso “b”: Licencia post maternidad: modificar la redacción en lo relacionado a la salvedad que fijarespecto a lo previsto en los puntos 3 y 4 del inciso “a”. El objetivo es dejar en claro que, en todos los casos, esta  licencia  con goce de haberes debe ser de 90 días.

Inciso “c”: licencia por adopción. Se propuso que,en caso de adopción/ guarda de más de un niño se adopte la ampliación de licencia  establecida en inciso “a- 6” ( parto  múltiple).

Art.50 – Licencia extraordinarias

I – Licencia con goce de haberes, inciso c y e: modificar donde dice “docente regular” por “docente” atendiendo a la situación particular que se arrastra en varios establecimientos preuniversitarios, de años de interinatos ajenos a la voluntad de los docentes. También en este caso puede subsanarse con una cláusula transitoria.

II- Licencia sin goce de haberes, inciso “a-1”: por los mismos motivos reemplazar donde dice “el docente ordinario” por “ el docente”

Inc. c), para rendir examen: agrega que el lapso de hasta 28 días será para docentes regulares con carga de 40 hs semanales, adecuándose proporcionalmente para el resto.

Art. 51: Justificación de Inasistencias

Inciso 1: Con goce de haberes: Se solicitó  sumar el Día Femenino, tomando como modelo el del Convenio de los Trabajadores/as Bancarios/as.

Art. 52: Franquicias

Inciso b: Actividades gremiales: se rechazó que las franquicias abarcaran solo a las entidades sindicales firmantes puesto que es una restricción antidemocrática y una clara limitación al derecho de libertad sindical.

Cáp. XI: Art. 71: Comisión Negociadora del Convenio Colectivo del Nivel Particular: de acuerdo a los mismos argumentos se rechaza que el debate respecto a la reglamentación del presente convenio quede restringido a los firmantes del mismo.

Disposiciones Transitorias

Se rechaza que se establezca como mecanismo para terminar con los cargos interinos la “sustanciación de concursos” dado que contradice de manera absoluta el espíritu y letra del CCT Nacional. Al respecto se propuso reemplazar por “regularización”, siempre estableciendo un mínimo de años de interinato y se plantearon distintas propuestas: concurso cerrado, evaluación y antecedentes, etc. 

La AGD se pronuncia en defensa de la universidad pública

Martes 7, 19hs. en Chile 2181, ASAMBLEA GENERAL DOCENTE ORDINARIA Y EXTRAORDINARIA

Jueves 9, CARPA FRENTE AL CONGRESO CONTRA EL AJUSTE A LA UNIVERSIDAD Y LA CIENCIA

 

Ayer, en el CCK, frente al empresariado y la burocracia sindical, el presidente Mauricio Macri afirmó: “Se requiere el esfuerzo de las universidades para que asignen de forma más eficiente los recursos, para mejorar su desempeño y contribuir entre todos a reducir el gasto público”. Se trata de una declaración de guerra contra los estudiantes, los docentes e investigadores y las universidades públicas.

El presidente no dice que casi el 90% del presupuesto universitario se destina al pago de los bajos salarios de los no docentes y de los docentes. Hoy, el salario para el cargo testigo de un docente universitario es de $11.500, por debajo de la línea de pobreza. La mayoría de los docentes de la UBA cobran un salario de $4.400, cuando cobran, es decir, cuando no forman parte de los 20 mil docentes ad honorem que sostienen el funcionamiento de la universidad sobre la base del trabajo gratuito.

Nada dice el presidente que, con el 10% restante del presupuesto, deben funcionar de manera precaria todas las universidades. Tampoco, que se otorgan 19 mil becas para estudiantes, apenas el 1% de una población de 1.600.000. Ni que las obras sociales universitarias están en una crisis terminal.

En este cuadro de ahogo presupuestario, ¿qué otra cosa significa “reducir el gasto público” que una profundización del ajuste en el que se sostiene la enseñanza, la investigación y la extensión universitaria?

En el acto de ayer, además, el presidente desplegó todo un plan de ofensiva a las conquistas de los trabajadores. En ese orientación Macri y sus ministros planean una reforma laboral con menos derechos –en un cuadro de relaciones laborales ya flexibilizadas- y una reforma previsional que, ya anunció irá contra quienes hemos conquistado el 82 %, golpeando así a la ley lograda a través de una larga lucha por la docencia universitaria de todo el país.

Para llevar adelante estas políticas contra los derechos del trabajo, de la salud, de la educación, el gobierno necesita seguir contando con el pacto de hierro de las burocracias sindicales que ayer estaban en el acto de los llamados “consensos básicos”. De allí la declaración más antiobrera que se recuerde en décadas: “sobran sindicatos”, un llamado a fortalecer a la burocracia y a desplazar a los sindicatos combativos que enfrentamos las políticas de ajuste sea quien sea el que gobierne.

“Ahora o nunca”, repite el libreto del presidente Macri. Es ahora cuando se impone más que nunca la deliberación colectiva en las facultades, la convocatoria a asambleas para denunciar esta ofensiva, la necesidad de defender nuestras organizaciones de base para preparar un plan de lucha nacional como respuesta de conjunto.

Llamamos a los estudiantes, no docentes y estudiantes a defender nuestros derechos y la universidad pública amenazada a casi 100 años de la Reforma del 18.

 

MIERCOLES 1º de noviembre  -18HS

MARCHA A PLAZA DE MAYO POR SANTIAGO MALDONADO

Los Organismos de derechos humanos abajo firmantes,  conjuntamente con los Familiares y Amigos de Santiago Maldonado,  convocamos a marchar a Plaza de Mayo el Miércoles 1 de Noviembre a las 18hs.

 A 3 meses de la represión ilegal  de Gendarmería ordenada por el Gobierno de Mauricio Macri en el Pu Lof de Cushamen que terminara con la vida de Santiago Maldonado volvemos a marchar por el Castigo a los culpables.

Convocamos a manifestarnos en todas las plazas del país y del mundo bajo las consignas:

Justicia por Santiago Maldonado

Verdad y Justicia.

El Gobierno es Responsable.

Abuelas de Plaza de Mayo –Asamblea Permanente por los Derechos Humanos de La Matanza – Asamblea Permanente por los Derechos Humanos – H.I.J.O.S. Capital – Asociación Buena Memoria – Comisión Memoria, Verdad y Justicia Zona Norte – Familiares de Desaparecidos y Detenidos por Razones Políticas – Familiares y Compañeros de los 12 de la Santa Cruz – Fundación Memoria Histórica y Social Argentina – Liga Argentina por los Derechos del Hombre- Madres de Plaza de Mayo Línea Fundadora – Movimiento Ecuménico por los Derechos Humanos- Centro de Estudios Legales y Sociales – Asociación de Ex Detenidos Desaparecidos (AEDD) – Asociación de Profesionales en Lucha (APEL)- Agrupación por el esclarecimiento de la masacre impune de la Amia (APEMIA)– Coordinadora Antirepresiva por los Derechos del Pueblo (CADEP)- Centro de Abogados por los Derechos Humanos (CADHU)- Centro de Profesionales por los Derechos Humanos (CEPRODH)-Comisión de Homenaje a Madres de Plaza de Mayo de Quilmes – Colectivo Memoria Militante-Coordinadora Contra la Represión Policial e Institucional (CORREPI)- Equipo Argentino de Trabajo e Investigación Psicosocial (EATIP)- Familiares y Amigos de Luciano Arruga- Asociación por la Defensa de la Libertad y los Derechos del Pueblo (LIBERPUEBLO) – H.I.J.O.S.  Zona Oeste- Hermanos de desaparecidos por la Verdad y la Justicia- Servicio de Paz y Justicia (SERPAJ).

OPERATIVO APRENDER

El próximo 7 de noviembre se llevará a cabo el Operativo Aprender 2017 en todas las escuelas medias  del país.

El mismo tiene como objetivo justificar una nueva reforma educativa que el gobierno nacional ya tiene en carpeta desde que asumió, el llamado Plan Maestro. Cabe recordar que el operativo realizado en 2016 fue un completo fracaso debido a la rebelión que suscitó en el movimiento estudiantil, docente y de padres.

El operativo se realiza además, luego del llamado Operativo Enseñar que se realizará en los 4tos años de todos los institutos de formación docente el 31 de octubre. Según  el documento oficial El ABC de Enseñar 2017, El objetivo es obtener ‘un diagnóstico del sistema de formación docente (La Nación, 4/10).

Los resultados de todos estos operativos tienen una sola finalidad: resposanbilizar a los docentes de la crisis educativa de la cual el Estado es responsable. De este modo, justifica la implementación del Plan Maestro que, entre otras cosas, trae aparejado notorias modificaciones en la estabilidad laboral.

Según la Secretaria de Evaluación educativa del Ministerio de Educación, el operativo tuvo consenso al interior del Consejo Federal de Educación, donde participan todos los ministros de educación de las diferentes provincias y la CABA. O sea, el macrismo, el PJ, el kirchnerismo, el socialismo y todas las variantes político patronales están de acuerdo en su implementación.

El tercer dato a tener en cuenta es que el operativo también se lleva a cabo en momentos en que el gobierno nacional se encuentra discutiendo con los empresarios y la burocracia sindical, una reforma laboral (y modificación de los convenios colectivos de trabajo) que aumente la productividad a costa de los trabajadores. Prueba de su avance es la modificación que aprobaron en la industria lechera y firmado con ATILRA en el que desaparecen las hs extra (al momento pagadas al 150%), entre otras cosas.

Nada es casual. La reforma educativa que será aplicada en todos los niveles, introduce: pasantías (trabajo precarizado y  no remunerado), reducción del número de institutos e formación docente (proyecto Aguilera)  el cierre de escuelas especiales y la degradación de contenidos en virtud de las necesidades del mercado. Se suma a este combo, la evaluación por créditos, el reemplazo de trabajo docente por facilitadores y por supuesto, un nuevo ataque a las condiciones laborales de los docentes.

Desde AGD UBA rechazamos ambos operativos: Abajo el Plan Maestro y la reforma educativa, No a la reforma laboral

AGD UBA

En la CABA y en el CNBA:Rechazamos la Secundaria del Futuro y cualquier otra reforma educativa inconsulta

Tal como lo expresamos en las resoluciones de la reunión abierta del 13/09 convocada por la CD de AGD-CNBA, reiteramos nuestro rechazo a la aplicación de la denominada Secundaria del Futuro, reforma que se intenta imponer violentando los mecanismos legítimos de participación de la comunidad educativa, excluida en los hechos de los debates.  En el mismo sentido se han expedido, durante el último mes,  la Coordinadora de Estudiantes de Base, los directivos de más de un centenar de escuelas de la CABA, el Consejo Directivo de  la Facultad de Filosofía y Letras de la UBA y las autoridades del I.S.P. Dr. Joaquín V. González, entre otros.

Como ha quedado sobradamente demostrado, las autoridades de la cartera educativa han mentido al decir que durante un año y medio habrían estado trabajando el proyecto con la comunidad. Durante ese lapso, ni los docentes que nos desempeñamos en escuelas de la CABA ni los gremios recibimos noticia alguna de esta reforma, que trascendió a partir de la circulación de un power point.

El ocultamiento y las mentiras que envuelven la elaboración de la actual reforma recuerdan el contexto de la Ley Federal de Educación de los años ‘90, también impuesta mediante la farsa del debate y la participación, y finalmente aplicada sin tener en cuenta los resultados de dichos debates. Si aquella reforma dañó en forma significativa el sistema educativo argentino, la actual –atada a las reformas laboral y previsional- promete hacerlo: esto se evidencia en la pretensión del Gobierno de la CABA de aplicar la reforma de manera obligatoria en las escuelas públicas, y optativa, en las privadas, lo cual permite inferir que su implementación derivará en un mayor vaciamiento del sistema público y en una embestida al Estatuto de los Docentes, o sea a los derechos de los trabajadores de la educación.

Como parece ser su modus operandi, las autoridades han ocultado información, dando a conocer solamente una parte de un proyecto elaborado sin lugar a dudas hace mucho tiempo y con propósitos bien claros. Propósitos que ya dejó formulados Esteban Bullrich, por entonces Ministro de Educación de la Nación , cuando en septiembre de 2016 declaró en el Foro de Inversiones y Negocios (conocido como Mini Davos) que hay que entender que no saber lo que viene es un valor, y refiriéndose a los objetivos de la educación en los próximos años, señaló: …debemos crear argentinos que sean capaces de vivir en la incertidumbre y disfrutarla (sic).

El único aspecto que preocupa al gobierno consiste en la recepción de su propuesta en los distintos sectores de la sociedad y en la tensión social que aquella puede llegar a generar, por lo que van testeando su aplicabilidad. En esta tarea juegan un rol significativo los medios de comunicación y los distintos panelistas que por ellos circulan, cuyas intervenciones apuntan, las más de las veces, a estigmatizar a los gremios docentes que se oponen a la reforma, a demonizar a los jóvenes estudiantes y a culpabilizar a los padres que acompañan el reclamo estudiantil.

La reforma educativa Secundaria del Futuro ya es parte de la agenda en las escuelas de la Ciudad. Su contenido, desarrollo y metodología de aplicación deben alertar, también, a las comunidades de los colegios preuniversitarios de la UBA y de todo el país, quienes no podremos permanecer invulnerables a estos cambios: por cuestiones de jurisdicción, nuestro plan de estudios forzosamente debe estar en consonancia con las demás escuelas, ya que de otra forma sería imposible el traspaso de alumnos de una institución a otra.

No es casual que en el CNBA, en sintonía con la política educativa nacional, estemos discutiendo una reforma educativa y que, desde el claustro docente, también hayamos venido denunciando los obstáculos que presentan las autoridades para la participación de los docentes. Así por ejemplo, tras la decisión del claustro docente en la última jornada institucional de crear una comisión para la supervisión de la reforma pedagógica, el Rector creó su propio Comité (Res. 790, 11/08/17) con el fin de controlar la discusión, coartando mediante esta maniobra la participación real y genuina de todos los actores de la comunidad educativa.

En la carta Nº 40 (24/10/17), que el Rector Zorzoli dirigió a los miembros de la comunidad del CNBA, se pone de manifiesto otro punto de contacto entre su proyecto de reforma y el que se pretende imponer en  la CABA. Además del controvertido concepto de emprendedorismo, la idea expresada en el último párrafo relativa a esponsorear un proyecto colegial (Buscamos un sponsor estratégico para financiar el traslado a Barcelona para el equipo del Taller de Emprendedorismo que resulte destacado.) abre las puertas a la injerencia empresarial en las instituciones educativas. 

El apresuramiento, las restricciones a la participación docente, la toma unilateral de decisiones y la incapacidad de ofrecer fundamentos teóricos que revelen un mínimo de seriedad en los cambios propuestos son, por lo visto, prácticas habituales en la dirección del CNBA, muy semejantes a la metodología llevada adelante por el gobierno de la Ciudad.

Por todo lo expuesto, acordamos con el reclamo de exigir que:

• se suspenda la aplicación de cualquier reforma inconsulta (presentada como Secundaria del Futuro, La escuela que queremos o con otra etiqueta que la enmascare);
• se garanticen los espacios institucionales de participación genuina de los docentes y de los distintos integrantes de la comunidad educativa;
• se respeten las resoluciones que emanen de los debates e intercambios, y se promueva la construcción conjunta en busca de consensos y acuerdos.

AGD-CNBA

Colegio Nacional de Buenos Aires

Acto el día del comienzo del juicio, Lunes 30 de octubre – 8.00 hs en Av. de los Inmigrantes 1950, Retiro

El juicio se desarrollará el 30 y 31 de octubre y el 1 de noviembre

La Justicia ha resuelto elevar a juicio oral la causa abierta a fines de 2013 contra los delegados de prensa de Editorial Perfil, bajo la acusación de violar la libertad de prensa por haber realizado un extenso paro de actividades contra despidos producidos un día de elección de delegados en la empresa.

Hoy, sábado 21, convocamos a marchar junto al Encuentro Memoria, Verdad y Justicia a las 15 hs., en Plaza de Mayo.

AGD CONCENTRA A LAS 1530HS. EN PERU Y AVENIDA DE MAYO

Cese de actividades a partir de las 14hs para poder movilizarnos en reclamo de Santiago Maldonado.

Convocan Encuentro Memoria Verdad y Justicia / Madres de Plaza Línea Fundadora / Partidos y organizaciones sociales y sindicales, entre otras confirmadas.

AGD UBA

MIÉRCOLES 18, 18hs

A Santiago Maldonado lo secuestró la Gendarmería

El gobierno y el Estado son responsables

AGD CONCENTRA A LAS 18HS. EN PERU Y AVENIDA DE MAYO

Cese de actividades a partir de las 17hs para poder movilizarnos en reclamo de Santiago Maldonado.

Reproducimos abajo la declaración del Encuentro Memoria Verdad y Justicia, que integra nuestro sindicato.

En el día de ayer las noticias avisaron sobre la aparición de un cuerpo en el Río Chubut. La familia de Santiago Maldonado no ha dado declaraciones hasta el momento, pero el gobierno a través de sus medios ha desplegado una campaña donde por un lado da por cierto que es el cuerpo de Santiago y , a mismo tiempo, comienza a culpabilizar a la comunidad mapuche.

Santiago fue secuestrado por la Gendarmería el 1 de agosto cuando cortaba la ruta exigiendo la libertad del Lonko Facundo Jones Huala. El gobierno nacional desplegó,  desde el primer día,  una campaña de encubrimiento y negación del secuestro de Santiago. Hoy varios funcionarios del gobierno, que sólo hablaban de Santiago para abrir hipótesis falsas sobre su desaparición negando su secuestro en manos de la Gendarmería, han viajado a la ciudad de Esquel no se sabe con que fin.

Seguimos exigiendo su Aparición con Vida y el castigo a los culpables políticos y materiales de su secuestro.

MIÉRCOLES 18 DE OCTUBRE A LAS 18HS EL ENCUENTRO MEMORIA VERDAD Y JUSTICIA CONVOCA A HACERNOS PRESENTES EN PLAZA DE MAYO PARA DECIRLE AL GOBIERNO QUE NO HAY CAMPAÑA DE PRENSA QUE NOS CALLE:

A SANTIAGO LO SECUESTRO LA GENDARMERÍA

EL GOBIERNO Y EL ESTADO SON RESPONSABLES.

ENCUENTRO MEMORIA VERDAD Y JUSTICIA

Una delegación de casi 50 compañeras partieron este viernes a la noche rumbo al Chaco a un nuevo Encuentro Nacional de las Mujeres. Más allá del aporte del gremio y de la federación, las compañeras llevaron a cabo numerosas actividades (proyección del video «La cena blanca de Romina», el PUB AGD, actos y buffet en Fadu, venta de bonos, entre otras) para recaudar fondos.

Las compañeras de AGD llevaron el pliego del movimiento de las mujeres trabajadoras y, específicamente, el de las docentes universitarias para debatir en los talleres con el conjunto de las compañeras. Destacamos que la AGD llevó la propuesta de que todos los talleres (sobre Salud y mujer, Violencia y maltrato, Mujeres, anticoncepción y aborto, Mujeres y organización sindical, Mujeres y universidad, Ciencia y tecnología, entre otras) se pronunciaran por la aparición con vida de Santiago Maldonado y por la denuncia de la responsabilidad del Estado. Tal iniciativa fue aceptada en la mayoría de las comisiones donde, además, las compañeras se sacaron fotos con el afiche que llevó el gremio y que reproduce tanto la foto de Santiago como nuestros reclamos.

Compartimos las imágenes como una manera de acercar la experiencia de deliberación y movilización de nuestras compañeras. A su regreso, nos contarán de los debates y principales conclusiones que se dieron en cada una de los espacios. Les deseamos un buen regreso.

 

Hoy, casi 50 compañeras, nucleadas en AGD, viajan en micros a la provincia del Chaco para participar de un nuevo Encuentro Nacional de las Mujeres. Desde hace varios meses vienen realizando reuniones para debatir qué planteos y propuestas llevar, y también llevando a cabo actividades (proyección del video La cena blanca de Romina, el PUB AGD del sábado pasado, entre otras) para recaudar fondos. La problemática general de la mujer pero también las cuestiones más específicas de las docentes universitarias tendrá en ellas promotoras de debates y propuestas. Saludamos fraternalmente a las compañeras y les deseamos buen viaje.

Ante la firma de la disposición del Director del CBC efectivizando el llamado a concursos de proyectual y dibujo la AGD-UBA llama a todos los docentes del Ciclo Básico a empadronarse como veedores gremiales para defender nuestros cargos.

EMPADRONATE AQUI

El día lunes 25, se realizó en Ciudad Universitaria una reunión de cuerpo de delegados y delegadas del CBC con el objetivo de discutir cómo deben actuar los y las docentes antes el próximo llamado a concursos para las materias ligadas a la FADU. Seguir leyendo AQUÍ

El miércoles pasado, docentes de la Carrera de Edición, la AGD FFyL y el centro de estudiantes de FFyL, nos movilizamos en apoyo del reclamo que venían sosteniendo las compañeras de la Carrera de Edición al Consejo Superior, donde finalmente se votó una partida presupuestaria especial para asignar salario a nueve docentes. Si bien todavía restan 60 cargos que siguen ad honorem, se trata de un gran paso resultado de la movilización y la organización. En el breve acto que se realizó frente a un Rectorado vallado, hablaron los docentes y representantes de AGD FFyL, entre otros, que coincidieron en destacar que el camino para terminar con el trabajo gratuito en la UBA, una de las mayores expresiones de precarización laboral, es la organización de los docentes.

En la última sesión del Conejo Superior de la UBA se aprobó la Licencia por Violencia de Género para las compañeras trabajadoras no docentes de la Universidad. Cabe destacar que el proyecto se trató luego de dos años de la primera de tres presentaciones que se hicieron en el Consejo Superior a instancias de la Comisión Interna No Docente de Sociales y AGD UBA en el marco de las masivas movilizaciones del Ni Una Menos. Deja además un poderoso antecedente para que las docentes de la UBA también podamos gozar de ese derecho que hoy nos está vedado.

Claramente, la resolución alcanza solo al sector no docente ya que fue firmada en su paritaria particular por Apuba y el rectorado.

En el caso del sector docente solo hemos recibido la respuesta de Mas Velez, quien en sesión del Consejo Superior en el 2016 aseguró que se estaba discutiendo para los no docentes como parte del Convenio Colectivo de Trabajo pero no para las docentes.

Desde AGD UBA, exigimos la Licencia por Violencia de Género para las docentes de las diferentes unidades académicas y escuelas preuniversitarias de la UBA. Es un derecho impostergable en momentos donde el movimiento de mujeres está en ascenso y la organización de las trabajadoras docentes de la universidad se fortalece.

Iremos al Encuentro Nacional de Mujeres de Chaco con una delegación de casi 50compañeras a recoger el pronunciamiento de todas las mujeres del país que intervienen en los diferentes talleres en apoyo a este reclamo.

Nos enorgullece que las compañeras no docentes hayan accedido a este derecho, también como producto de la lucha y organización. Estaremos junto a la comisión No Docente en todas las acciones que emprenda en el camino de la reglamentación.

Vamos por todas nuestras reivindicaciones!

El Fondo Nacional e Incentivo Docente vuelve a ser adeudado por parte del Ministerio de Educación desde el mes de julio. Ni siquiera se está pagando con fondos propios en las diferentes UUNN.

La última vez que los docentes de preunversiarios de la UBA percibimos este incentivo, en un monto que está congelado desde la paritaria del año pasado en $1250.- (por cargo) fue en julio de este año, cuando pagaron 4 cuotas juntas. En ese momento y por mucha presión por el conflicto docente, el ministerio aprobó dos resoluciones sobre fines de mayo para girar los fondos a las UUNN. Sin embargo, tardaron más de un mes en realizar el pago mientras se acusaban mutuamente entre el gobierno y la Universidad. En el medio, como siempre, los trabajadores.

Hoy nos adeudan: julio, agosto y septiembre. Y esto es así porque el FONID se paga a mes vencido (Vencen el día 10 de cada mes), NO se abona con el salario, NO es remunerativo ni bonificable. De esta manera, el gobierno y las diferentes gestiones, tienen margen de manipulación sobre nuestros ingresos.

El día lunes de esta semana la CONADU Histórica presentó el reclamo ante el Ministerio de Educación exigiendo el pago inmediato en representación de todas las asociaciones de base del país a la vez que de toda la docencia.

En algunas regionales, como es el caso de los compañeros de los colegios preuniversitarios de la Universidad de San Luis, se están organizando en asambleas y a partir de este jueves 12 de octubre van al PARO y Asamblea Permanente.

Los docentes no podemos ser la variable de ajuste del gobierno.

Desde la AGD UBA exigimos: Pago inmediato de todas las cuotas de FONID adeudadas; en el camino a su incorporación al básico, que el FONID se pague junto con el salario, y sea remunerativo y bonificable; aumento ya del monto que percibimos por cada cuota.

Iniciemos un proceso de deliberación en las escuelas para organizarnos con el resto de los preuniversitarios del país.

Ha trascendido que mañana (miércoles), en la sesión del Consejo Superior, está para su tratamiento y votación la asignación presupuestaria para 9 (nueve) cargos docentes destinados a la Carrera de Edición.

Se trata, de concretarse, del triunfo de una larga lucha de los docentes de la Carrera que se movilizaron al CD de Filo y este miércoles darán una clase pública frente al Rectorado reclamando el fin del trabajo gratuito en la Carrera. La Comisión Directiva de AGD FFyL y el CEFyL estuvieron presentes desde el primer momento asumiendo el reclamo y acompañaron la movilización de las compañeras, al tiempo que llamaron para mañana a paralizar la Facultad.

Con esta noticia, con más razón vamos todas y todos al Rectorado. Este miércoles, llamamos a estar presentes, a sumarse a la clase pública que se dictará a partir de las 10hs., frente al Rectorado (Viamonte 444) y a mantenernos hasta que se garantice la aprobación de la resolución y se efectivice el pago de salario a las compañeras.

Organizarse y luchar tienen siempre sentido y son el camino para conquistar nuestros derechos

AGD UBA

 

El próximo miércoles 11 de octubre, la Facultad de Filosofía y Letras funcionará con guardias administrativas mínimas de 10 a 15 hs. El objetivo es que podamos movilizar al conjunto de la facultad al rectorado de la UBA (Viamonte 444) durante la sesión de Consejo Superior.

Los docentes de Edición son una de las expresiones de la gran precariedad de la planta docente de la UBA, con más de un 50% en condición ad honorem.

En la materia Teoría y Medios de la Cultura, donde hay docentes que hace 8 años no cobran, se han visto obligados a tomar una decisión dramática: cerrar 7 de los 13 prácticos como medida de lucha. De la misma forma, han impulsado clases públicas y movilizaciones al Consejo Directivo y Superior para ponerle fin a la asfixia presupuestaria que vive la carrera.

Actualmente, ante el estado de emergencia presupuestaria en que se halla la carrera, el rector de la UBA, Alberto Barbieri sigue en la negativa de darle una respuesta acorde al reclamo docente.

Desde el CEFYL y AGD convocamos al conjunto de la comunidad educativa a movilizarnos masivamente.

 

AGD-FFyL

12 de octubre, Cese de actividades desde las 16 hs.

17 hs. Concentramos en Bartolomé Mitre y Callao para marchar al Ministerio de Trabajo (Alem)

Los sindicatos, comisiones internas, cuerpos de delegados y agrupaciones obreras que suscribimos este texto, hemos definido colectivamente convocar a todos los trabajadores a movilizarnos el próximo 12 de octubre, a las 17 horas, desde Bartolomé Mitre y Callao al Ministerio de Trabajo de Alem.

Los trabajadores atravesamos un momento crucial. Tras las elecciones primarias, el gobierno ha puesto en marcha desembozadamente un plan de ataque al conjunto de las condiciones laborales de los trabajadores de la Argentina. Vienen por una reforma laboral que imponga un retroceso en las condiciones de vida de todos los trabajadores.

El mismo gobierno ha señalado que en la Argentina no tienen condiciones para hacer una reforma laboral “a la brasilera”, ya que esto concitaría una rebelión de los trabajadores. La modalidad criolla para imponer los mismos objetivos será mediante un pacto con la CGT que está en marcha: convenios a la baja, pasantías y precarización, rebaja de aportes sociales patronales con la excusa del blanqueo, entrega de los fondos de las obras sociales para un plan privatista de la salud pública.

Durante la última década el trabajo precario, en negro y tercerizado ha estado en niveles del 40%. Ahora, se pretende extender esas condiciones al conjunto. Mientras crecen los costos empresarios de tasas de interés, de combustibles, de tarifas, de endeudamiento externo, atacan el llamado costo laboral, lo que se extiende hasta la eliminación del fuero laboral mismo. Otro tramo será la reforma jubilatoria, extendiendo la edad y armonizando los regímenes especiales y provinciales, saqueando el Anses.

Con la política del pacto con la CGT, que después respetan todas las alas de la oposición pejotista y de los gobernadores, ya avanzaron con la reforma de la ley de ART y han mantenido a rajatabla el saqueo al salario a través de la continuidad del mal llamado impuesto a las ganancias aplicado a los salarios de convenio. Tanto el anterior gobierno como el actual han coincidido en quitarles arbitrariamente parte de su salario a los trabajadores.

La CGT, y con ella la CTA, ha cancelado toda medida de lucha en función de un pacto estratégico cuya moneda de cambio es el mal llamado modelo sindical que es el unicato del sindicalismo empresarial, de estatización de los sindicatos y connivencia con la patronal. Las paritarias acordadas por la burocracia sindical han sido un ejemplo del compromiso con el ajuste del gobierno, porque su promedio de las dos últimas ha sido a la baja. La CGT y las CTA han pactado mucho más que una tregua, allanando el camino a las políticas pro patronales del macrismo.

En todo el país siguen avanzando los despidos y los cierres de fábricas. Tal es el caso de la planta II de Cresta Roja, que fue ocupada por los trabajadores no reincorporados y por el no cobro de las indemnizaciones. Se produjeron despidos en Sinopec, en YPF y en Río Turbio, donde los trabajadores han resuelto ocupar la mina. En noviembre vence el acuerdo en General Motors, lo que amenaza la continuidad de centenares de trabajadores. En este sentido, nos pronunciamos en apoyo a las luchas de los trabajadores de Cresta Roja, Pepsico, los becarios e investigadores del Conicet, los trabajadores del Ingenio Ledesma, los trabajadores del Hospital Posadas y todas las luchas en curso.

Muchas organizaciones obreras se han pronunciado también por la aparición con vida de Santiago Maldonado. La intención por parte del gobierno de montar un régimen represivo está estrechamente ligada a las políticas de ajuste a la clase obrera. El despliegue de las fuerzas represivas en AGR-Clarín o Pepsico y las diferentes luchas obreras reprimidas son el ejemplo del ataque que este gobierno está llevando adelante.

Los trabajadores de la Argentina podemos frenar la embestida que prepara el gobierno. En cada lugar de trabajo podemos organizarnos para luchar contra estas políticas y sus cómplices. Tenemos por delante forjar el paro nacional y un plan de lucha que termine con los ataques a la clase obrera y a todos los explotados. Solo la irrupción de los trabajadores puede abrir una nueva etapa a favor de los intereses de los que somos mayoría.

Llamamos a todos los sindicatos, comisiones internas, cuerpos de delegados y organizaciones de lucha de los trabajadores a realizar una masiva movilización a las 17 hs el día 12 de octubre para poner de manifiesto el conjunto de las reivindicaciones de los trabajadores.

• Abajo la reforma laboral. Basta de despidos y cierres.
• Anulación inmediata del impuesto al salario. Defensa de los convenios colectivos.
• Rechazamos el pacto Macri-CGT.
• Abajo la reforma educativa privatista del Plan Maestroy la Escuela del futuro.
• Fuera la reforma previsional, 82% móvil.
• No a la CUS de Macri. Defensa del sistema público de salud.
• Basta de desocupación, precarización laboral y tercerización. Pase a planta permanente.
• Pase a planta permanente de todos los planes sociales bajo convenio colectivo.
• Contra la criminalización de la protesta y la represión.
• Defensa de las fábricas bajo gestión obrera.
• Aparición con vida de Santiago Maldonado. El Estado es responsable.

 

Firmas: AGD UBA, ADEMyS, SUTEBA Ensenada y La Matanza, SUTNA, UNION FERROVIARIA OESTE, SITRAIC, JUNTA INTERNA ATE MECON, COMISIÓN INTERNA INTERPACK Y MORVILLO, KNORR UNILEVER, HELLMANS UNILEVER. Adhieren ANSAFE ROSARIO, CTA LOMAS Y ATE SUR

 

El sábado pasado, en la sede de AGD, se realizó un PUB, con números artísticos, bandas artísticas, comida casera y cerveza artesanal. Casi 100 personas estuvieron presentes. Tras la intervención de Ileana Celotto, como secretaria general de AGD, y Laura Carboni, como secretaria de género y diversidad; comenzaron las bandas: La Cumbiería (que sumó en algunas canciones a la voz de una compañera de Psicología), Raíces del agua, y la banda de María Negro, Rubén Tussedu y Nahuel Arias (que interpretó una versión de Janis Joplin, que encantó a los presentes).

La actividad se hizo no solo para pasar un buen momento entre compañeras y compañeros sino también para recaudar fondos para el viaje al Encuentro Nacional de la Mujer. Son casi 50 las compañeras que viajarán al Chaco para participar de los foros de debate, para llevar lo discutido en el gremio en torno a los derechos de las trabajadoras, para seguir construyendo el movimiento de mujeres.

El próximo miércoles 11 de octubre, la Facultad de Filosofía y Letras funcionará con guardias administrativas mínimas de 10 a 15 hs. El objetivo es que podamos movilizar al conjunto de la facultad al rectorado de la UBA (Viamonte 444) durante la sesión de Consejo Superior.

Los docentes de Edición son una de las expresiones de la gran precariedad de la planta docente de la UBA, con más de un 50% en condición ad honorem.

En la materia Teoría y Medios de la Cultura, donde hay docentes que hace 8 años no cobran,  se han visto obligados a tomar una decisión dramática:  cerrar 7 de los 13 prácticos como medida de lucha. De la misma forma, han impulsado clases públicas y movilizaciones al Consejo Directivo y Superior para ponerle fin a la asfixia presupuestaria que vive la carrera.

Actualmente, ante el estado de emergencia presupuestaria en que se halla la carrera, el rector de la UBA, Alberto Barbieri sigue en la negativa de darle una respuesta acorde al reclamo docente.

Desde el CEFYL y AGD convocamos al conjunto de la comunidad educativa a movilizarnos masivamente.

AGD-FFyL

REUNIÓN ABIERTA BECARIOS/AS CONICET (que han solicitado ingresar o están ya incluidos/as dentro de la UBA)

AGD UBA desde un primer momento apoyó y formó parte del movimiento por la reincorporación de todos los despedidos/as al CONICET. Desde esta perspectiva, hemos luchado por el cumplimiento del Acta acuerdo firmada luego de la toma de diciembre, junto a los afectados/as directos nucleados en la RFA y a las organizaciones gremiales de ciencia y técnica (JCP y otras). Recientemente apoyamos y sostuvimos la segunda toma del MinCyT exigiendo una respuesta a los reclamos planteados. Como gremial docente de la UBA, hemos estado presentes en todas las instancias en que los afectados/as fueron convocados/as por funcionarios de la Universidad .

Si bien la toma logró extender los plazos para la firma de los contratos, estos vencen el 13/10 Al momento, seguimos sin recibir respuestas concretas por parte de las autoridades respecto a las demandas elevadas. Luego del 13/10 el conflicto no se termina, sino que tomará otra forma: la lucha en cada universidad para garantizar las mejores condiciones salariales y laborales para los compañeros/as y el cumplimiento del convenio colectivo de trabajo que los/as docentes universitarios seguimos exigiendo, en particular en la UBA.

Frente a este cuadro y a situaciones particulares de los afectados/as que nos han ido llegando, AGD UBA convoca al conjunto de los trabajadores/as que han solicitado ingresar o están ya incluidos/as dentro de la UBA a una reunión el lunes 9  a las 18 hs en nuestra sede, Chile 2181, para atender consultas  y dudas y discutir en forma colectiva las estrategias a futuro.

Si entre tus contactos hay compañeros/as en esta situación, te pedimos que les reenvíes esta convocatoria.

Una violación a la autonomía universitaria

La CONADU Histórica repudia la presencia de Gendarmería en un acto por Santiago Maldonado en la Universidad Nacional de Rosario

A poco de haberse cumplido 2 meses de la desaparición forzada de Santiago Maldonado,  y cuando todas las sospechas recaen sobre Gendarmería, este mediodía una camioneta de Gendarmería ingresó en la Ciudad Universitaria de la Universidad Nacional de Rosario (UNR), en el momento en que se realizaba una clase pública para exigir la aparición con vida de Maldonado. Los gendarmes ingresaron a la Escuela de Mecánica de la Facultad de Cs. Exactas, Ingeniería y Agrimensura bajo la excusa de buscar un docente que allí no trabaja.

Sin autorización ni orden judicial de ingreso, Gendarmería irrumpió incluso atravesando toda la Facultad de Psicología. Es decir, montaron toda una provocación para el conjunto de docentes y estudiantes que allí se encontraban en pleno acto. Un hecho similar también había sucedido hace un mes cuando aparecieron en el “Instituto de Educación Superior Nº 28 «Olga Cossettini” de Rosario en otro acto por la aparición con vida de Santiago Maldonado.

La Conadu Histórica y la AGD reivindican el carácter autónomo de las UUNN producto de la lucha histórica del conjunto docente-estudiantil y repudian a la vez toda intimidación represiva que viene llevando adelante este gobierno contra la comunidad educativa.

Seguimos exigiendo la aparición con vida ya de Santiago Maldonado.

Hacia el viaje al Encuentro Nacional de Mujeres. Sábado 7/10 desde las 20 hs.

Cerveza artesanal, música, morfi y bandas invitadas.

Hace unos días tomó repercusión mediática la denuncia de abuso sufrida por una estudiante en el CNBA durante la toma. Frente a ello las autoridades del CNBA  emitieron un comunicado público,  sin su consentimiento ni el de la familia,  vulnerando así el derecho a la privacidad de una menor de edad y,  objetivamente revictimizando a la misma al mediatizarse su situación.

Los funcionarios del rectorado de la UBA nada han manifestado al momento

Por supuesto, este hecho gravísimo fue utilizado por todos los medios de comunicación afines al gobierno y charlatanes de todo pelaje para atacar la lucha estudiantil que mantuvo la toma de 30 escuelas por casi un mes. Sin embargo, y muy lejos de lo que muchos de estos operadores políticos hacen, es el mismo movimiento estudiantil que se movilizó masivamente en cada Ni Una Menos, así como los que organizan talleres, jornadas y encuentros de Educación Sexual Integral al interior de sus escuelas. Son los mismos que han mantenido la toma del Pelle para separar de sus funciones a un violento, cuando toda la burocracia sindical de la UTE  y las autoridades de la UBA lo sostuvieron una y otra vez. Todos ellos forman parte del movimiento estudiantil secundario que, interesado y comprometido con la educación pública estatal y gratuita, viene desnudando y enfrentando a la reforma antieducativa que están preparando el gobierno y sus aliados patronales.

Frente a esto, acompañamos a los estudiantes en su reclamo de:

–    Aplicación urgente de un Protocolo contra la violencia de género al interior de las escuelas.

–  Creación de equipos interdisciplinarios con profesionales especialistas en género para garantizar asistencia jurídica, médica y psicológica para víctimas de violencia, de cualquier claustro.

–  Implementación de Educación Sexual  Integral laica, científica y con perspectiva de género. No se trata de talleres aislados sino de una verdadera incorporación de los contenidos, realización de jornadas de información, debate y resolución de toda la comunidad educativa.

– Eliminación de los códigos de vestimenta discriminatorios que rigen en las escuelas y que permiten el hostigamiento, particularmente a las estudiantes mujeres.

– Abajo el Plan Maestro y la ofensiva contra la educación

Desde AGD UBA, todo nuestro apoyo a los estudiantes y docentes.

Tal como lo establece la Ley 26061, todos los adultos que trabajamos en una institución educativa debemos guardar especial cuidado en priorizar el interés superior de las niñas, niños y adolescentes. Esto incluye el derecho a la dignidad y a la integridad personal, física, sexual, psíquica y moral. En este sentido, exhortamos a las autoridades del CNBA, a toda la comunidad educativa, a los medios de comunicación y al público en general a no vulnerar estos derechos.

Creemos importante recordar que en el Artículo 22 de la mencionada Ley “se prohíbe exponer, difundir o divulgar datos, informaciones o imágenes que permitan identificar, directa o indirectamente a los sujetos de esta ley, a través de cualquier medio de comunicación o publicación en contra de su voluntad y la de sus padres, representantes legales o responsables, cuando se lesionen su dignidad o la reputación de las niñas, niños y adolescentes o que constituyan injerencias arbitrarias o ilegales en su vida privada o intimidad familiar”. El Rector Gustavo Zorzoli infringió dicha normativa al hacer pública su carta del 28/09/2017, así como al “mediatizar” el hecho (permitiendo, p. ej., que periodistas de distintos medios ingresaran al interior del CNBA el 29/09), a sabiendas de que tales decisiones suponían una exposición de alumnos de nuestro colegio. La divulgación del hecho por parte del Rector más allá del marco institucional ha posibilitado, además, que funcionarios y medios oficialistas lo utilicen para calumniar al movimiento estudiantil y desacreditar las medidas de fuerza realizadas en el contexto de rechazo a la reforma del nivel medio conocida como “Secundaria del Futuro”.

Por último, consideramos que es imprescindible realizar una planificación seria y consciente que permita en el mediano plazo una aplicación genuina del Programa Nacional de Educación Sexual Integral que, tal como lo establece la Ley 26150, articula aspectos biológicos, psicológicos, sociales, afectivos y éticos. La falta de esta formación no se dirime con talleres aislados o con simples reformas de contenidos sino mediante un trabajo transversal y comprometido que se proponga abordar las situaciones en su complejidad y que conduzca a todos los integrantes de la comunidad a revisar prácticas, representaciones y expectativas.

En procura de tal objetivo, solicitamos al Sr. Rector regularizar la situación de la Coordinación de Tutorías y convocamos a todos los docentes a fortalecer nuestro vínculo pedagógico con los estudiantes para favorecer su formación integral en un marco de afecto, contención y cuidado.

Exigimos a las autoridades del Colegio Nacional de Buenos Aires la convocatoria inmediata de los órganos institucionales (Consejos de Convivencia y CER) para poder abordar colectivamente las problemáticas planteadas. En particular, destacamos la necesidad de elaborar e implementar un protocolo específico de acción institucional para la prevención e intervención ante situaciones de violencia o discriminación de género u orientación sexual que contemple los derechos y garantías de  menores de edad.

 1 de octubre de 2017

AGD CNBA